Þungaðar konur

Nokkur efni sem unnið er með á rannsóknastofu geta valdið fósturskaða. Þegar konu fer að gruna að hún sé ólétt ætti hún að láta yfirmann sinn vita. Fóstrið er viðkvæmast fyrir eituráhrifum á fyrsta þriðjungi meðgöngu og það er engin ástæða til að taka neina áhættu. Mikilvægt er að gera áhættumatið eins fljótt og kostur er og að konan sjálf taki þátt í gerð þess.

Yfirmaður ber ábyrgð á að áhættumat sé gert og því framfylgt.

Meðal þess sem á að taka afstöðu til er:

• Almennar vinnuaðstæður og vinnuvernd
  • Vinna í erfiðum eða óþægilegum stellingum
  • Erfiðisvinna af öllu tagi
• Efnafræðilegir þættir
  • Efni með hættusetningar á bilinu H360-H370 eru sérstaklega varasöm
    • H360 Getur haft skaðleg áhrif á frjósemi eða börn í móðurkviði.
    • H360F Getur haft skaðleg áhrif á frjósemi.
    • H360D Getur haft skaðleg áhrif á börn í móðurkviði.
    • H360FD Getur haft skaðleg áhrif á frjósemi . Getur haft skaðleg áhrif á börn í móðurkviði.
    • H360Fd Getur haft skaðleg áhrif á frjósemi . Grunur um að það geti haft skaðleg áhrif á börn í móðurkviði.
    • H360Df Getur haft skaðleg áhrif á börn í móðurkviði. Grunur um að geti haft skaðleg áhrif á frjósemi.
    • H361 Grunað um að hafa skaðleg áhrif á frjósemi eða börn í móðurkviði.
    • H361f Grunað um að hafa skaðleg áhrif á frjósemi.
    • H361d Grunað um að hafa skaðleg áhrif á börn í móðurkviði.
    • H360Df Getur haft skaðleg áhrif á börn í móðurkviði . Grunað um að hafa skaðleg áhrif á frjósemi.
    • H362 Getur skaðað börn á brjósti.
  • Upplýsingar er að finna í SDS fyrir þau efni sem vinna skal með
• Líffræðilegir þættir
  • Vinna með smitandi bakteríur eða veirur
  • Jónandi- og/eða rafsegulgeislun

Þungun er breytilegt ástand og áhættumatið þarf að taka mið af því.

Reglugerð 931/2000 og breytingar á henni: 453/2016:

Reglugerð um ráðstafanir til þess að auka öryggi og heilbrigði á vinnustöðum fyrir konur sem eru þungaðar, hafa nýlega alið barn eða hafa barn á brjósti.

Reglugerðin er sett með hliðsjón af tilskipun evrópusambandsins sem gildir á evrópska efnahagssvæðinu: Council Directive 92/85/EEC

Íslensk lög og reglur sem líka skipta máli:

• 46/1980, Lög um aðbúnað, hollustuhætti og öryggi á vinnustöðum.
• 95/2000, Lög um fæðingar- og foreldraorlof.

Athugið að það er litið á stúdenta sem vinna á rannsóknastofum, verkstæðum o.s.frv. sem starfsmenn og þeir njóta sömu réttinda samkvæmt vinnuverndarlögum.